Description
L’univers de la collecte sélective est en pleine évolution au Québec et ÉEQ se retrouve
au cœur de cet important changement sociétal et environnemental. La modernisation du
système répondant aux enjeux du XXIe siècle requiert un important travail de collaboration
dans l’organisation. L’équipe de ÉEQ œuvre à définir ce vaste chantier de modernisation
de la collecte sélective reposant sur le principe de responsabilité élargie des producteurs
(REP) et sera appelée à déployer sa vision à titre d’organisme de gestion désigné (OGD).
La gestion et la valorisation des données ainsi que l’intelligence d’affaires seront au cœur
de cette transformation.
Sous la responsabilité du directeur tarification et intelligence d’affaires, le titulaire du poste
joue un rôle majeur dans la modélisation financière de la chaîne de valeur de la collecte
sélective. Il est impliqué dans la mise en place du centre d’excellence en intelligence
d’affaires et il analyse les données en vue d’alimenter la gestion tarifaire. Il participe aux
différents projets et activités en étroite collaboration avec les autres directions de
l’organisation.
À ce titre, il est prévu qu’il exerce notamment les fonctions suivantes :
- Produire la grille tarifaire annuelle en mettant à jour les différents intrants qui
composent la formule de tarification; - Agir à titre de responsable de la mise à jour des analyses de prix de revient de la
chaîne de valeur; - Appliquer les mesures de contrôle interne en lien avec le développement de la
formule de tarification; - Développer des modèles financiers afin d’évaluer l’impact sur les coûts ou les
revenus de différents scénarios dans le cadre de la modernisation de la collecte
sélective; - Analyser différentes données, identifier des pistes d’optimisations de la chaîne de
valeurs de la collecte sélective et formuler des recommandations appropriées aux
personnes concernées; - Participer à l’évolution du Tarif en considérant la transition vers la responsabilité
élargie des producteurs (REP) et évaluer ses impacts financiers sur les entreprises
contributrices; - Être responsable d’études et de scénarios effectués pour la gestion tarifaire et en
lien avec la modernisation de la collecte sélective et synthétiser l’information; - Participer à l’élaboration d’une gouvernance de saine gestion de données
(normalisation des politiques, des procédures et des meilleures pratiques); - Participer au développement et au maintien à jour des indicateurs de performance
liés à la collecte sélective; - Agir à titre de chargé de projet dans les dossiers qui lui sont confiés, et être
responsable au niveau opérationnel de l’échéancier, de la coordination du travail et
du suivi contractuel avec les consultants, de la production des états d’avancement
et de la réalisation des livrables. - Collaborer avec les autres membres de l’équipe ÉEQ à la réalisation d’études ou de
toutes autres activités, en fournissant de l’information, en validant des documents
ou en faisant des recommandations.
Exigences et qualifications
Pour se qualifier, les candidats doivent répondre aux critères suivants :
- Détenir un diplôme d’études universitaires en administration des affaires, en
comptabilité, en finances, en intelligence d’affaires ou en économie. Toute autre
combinaison de formation et d’expérience pourrait être considérée. - Posséder un minimum de 5 années d’expérience pertinentes dans un poste
de même nature, notamment, en modélisation financière et en prix de revient; - Bonne connaissance des outils informatiques de gestion de bases de données
(Access, Power BI et autres applications de la suite Power Platform, Microsoft SQL
Server); - Connaissance de Microsoft Dynamics 365 – CRM (atout);
- Connaissance de SAS ABM ou CPM (atout);
- Intérêt démontré pour les enjeux de la gestion des matières résiduelles;
- Maîtrise du français écrit et parlé, anglais fonctionnel.
Aptitudes
- Excellentes habiletés d’analyse et de résolution de problèmes;
- Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’initiative;
- Très bonnes habiletés de communication et de vulgarisation;
- Entregent, habiletés politiques et sens de la persuasion;
- Aptitude pour le travail en équipe multidisciplinaire;
- Capacité à innover (créativité), faire preuve de flexibilité et de polyvalence;
- Efficience et rigueur.
Informations additionnelles
Éco Entreprises Québec (ÉEQ), en tant que nouvel organisme de gestion désigné (OGD)
pour les entreprises contributrices, s’est doté en 2021 d’une nouvelle Raison d’être :
« De la collecte sélective à l’économie circulaire : Ensemble pour une monde durable ».
L’organisme a également identifié trois nouvelles Valeurs d’engagement, soit, la
Responsabilité, l’Équité et la Vigilance.
ÉEQ est un organisme à but non lucratif privé représentant les entreprises qui mettent
sur le marché québécois des contenants, des emballages et des imprimés dans leur
responsabilité de financer les coûts des services municipaux de collecte sélective
efficaces et performants.
À titre d’expert, ÉEQ optimise la chaîne de valeur de la collecte sélective et met en place
des approches innovantes, dans une perspective de développement durable et
d’économie circulaire.
Conditions d’emploi
- Contrat de travail permanent à temps plein (35 heures / semaine)
- Horaire comprimé 9/10 : 1 jour de congé par 2 semaines (70 heures en 9 jours)
- Horaire flexible et politique de télétravail
- Rémunération concurrentielle
- Régime de bonification
- Banque de congés personnels
- Congés additionnels durant la période des Fêtes
- Congé le jour de votre anniversaire
- Titres de transport payés par l’employeur
- Programme d’assurance-groupe et de retraite financé en partie par l’employeur
Candidatures
Entrée en fonction : Dès que possible
Veuillez signifier votre intérêt par une lettre de motivation accompagnant votre curriculum vitae. Les candidatures doivent être transmises par courriel à carrieres@eeq.ca.
L’usage du masculin dans ce document a pour unique but d’alléger le texte.